Gerente Multicanalidad- Madrid en Multinacional para el sector farma

Gerente Multicanalidad- Madrid
Multinacional para el sector farma
Madrid, 22 Feb.
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Descripción
Se selecciona Gerente de Multicanalidad para gestionar un equipo de Ereps con base en Madrid.


Funciones:

-Liderar, gestionar, motivar y seleccionar equipo Ereps en oficina. Se trabajará con equipo en oficina dando servicio a diferentes proyectos.
-Trabajar en el diseño, planificación y dirección de estrategias innovadoras de marketing multicanal en entornos digitales enfocado en la satisfacción de las necesidades del cliente y el negocio.
-Implementación de canales y tácticas digitales (portal web, social media, webcasts, webinars, Apps, e-mailing, SMS, CRM, eRep, call center) alineados al customer journey y centrados en el cliente.
-Gestión equipo de Ereps para conseguir superar las metas de ampliación de cobertura y frecuencia, incrementando la calidad de los impactos.
-Generación y optimización de base de datos por segmento objetivo.
-Creación y desarrollo de estrategias y tácticas de promoción online a través de social media
-Soporte y coordinación con clientes y equipos de marketing en el desarrollo e implementación de estrategias digitales y multicanal para los diferentes productos.
-Coordinar sistemas digitales con herramientas de Reporting y análisis.
-Definición de KPIs, reportes y dashboards dirigidos a diferentes stakeholders.
-Liderar la gestión del cambio en la compañía, inspirando, guiando e impulsando la adopción de herramientas y estrategias digitales a todos los niveles.


Numero de vacantes: 1
Tipo de contrato: Indefinido
Remuneración anual: 30-35,000 euros fijo anual+ Incentivos

Ventajas sociales o económicas
Todas las herramientas de trabajo incluidas. No lleva coche de empresa.
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Requisitos
 Valorable Formación superior Universitaria
 Valorable Máster Marketing Digital dentro de la industria farmacéutica
 Nivel Alto Inglés
 Experiencia en el sector farmacéutico

Competencias:

- Liderazgo
- Inteligencia emocional
- Resolución de conflictos
-Creatividad e innovación
-Gestión del rendimiento
-Competencia digital
-Capacidad de formación , entrenamiento y motivación al equipo
-Buena habilidades comunicación
-Capacidad de desarrollar estrategia y análisis -oportunidades
-Adaptación al cambio y flexibilidad


Estudios mínimos
Diplomado
Experiencia mínima
3 años
Disponibilidad para viajar
Ninguna



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